| 优秀的师资力量： |
| 进恒的培训讲师均具有国内外知名大学的研究生学历背景，主持或参与多项管理咨询及培训项目，掌握先进的管理理念，具有深厚的经济管理理论基础和优秀的培训技能 |
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| 以学员为中心的互动式培训模式： |
| 根据成人学习的特点，进恒公司设计开发的体验式培训也越来越多地被采用，同把学习者看成接受者的“一人说，多人听”的传统培训方式不同，体验式培训把学习者看作一个创造者，提倡学习者自身参与和互动的方式来学习，而培训师是通过引导、启发和鼓励分享等技巧沿着精心设计的线索带领学习者实现培训目标。 |
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| 精选培训专题： |
| 我们注重培训专题的典型性和专题内容的实用性，每一个培训专题及课程内容都是在我们长期的企业管理咨询过程中，总结积累并从诸多企业管理专题中精选而来。 |
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